Giving Tuesday, azaz Adakozó Kedd napján, december 3-án a Jalsovszky különleges útmutatót tett közzé a weboldalán az érdeklődők számára. Az Adományozói ABC az irodai szakértői – jogászok és adótanácsadók – által összeállított oldal, amely az adományozási folyamat során felmerülő legfontosabb jogi és adózási kérdésekre ad választ, valamint hasznos weboldalakkal, adatbázisokkal, szerződésmintákkal és szakmai cikkekkel támogatja az adományozókat. Az együttműködés célja nemcsak az adományozók tájékozódásának segítése, hanem az is, hogy a folyamat átláthatóbbá tétele révén a civilszervezetek számára is előmozdítsa a partnerségek kialakítását. A cél hosszú távon az adományozási kultúra erősítése.

Keverednek a fogalmak

A fogalmakat az adományozók és a kedvezményezettek sem mindig használják pontosan, és ezért sokszor akár értékes lehetőségektől is elesnek. Olyan alapkategóriák sem feltétlenül tiszták, mi a különbség az adomány, a támogatás és a szponzoráció között. De sok komplikáció eredhet a természetben adott adományok áfakezelése vagy akár a szükséges adóigazolások beszerzése kapcsán is.

Köztudott, hogy közhasznú szervezetek támogatásával az adományozók adókedvezményre válhatnak jogosulttá. De vajon érvényesíthető-e kedvezmény a külföldről érkező magánadományokkal kapcsolatban is? Vagy számít-e az, hogy az adományozó vállalkozás a TAO vagy a KIVA rendszerében adózik?

Támogatások és a közérdek előmozdítása

A Jalsovszky útmutatójában részletesen foglalkozik azzal is, hogy milyen adminisztratív követelmények merülnek fel az adókedvezmények igénybevételekor. Az ismertető az iroda Tudástárában érhető el, és az a szándéka, hogy a gyakorlat során felmerülő dilemmákkal, kérdésekkel és az azokra adható válaszokkal folyamatosan bővüljön.

Az oldal ötlete a Bridge Budapest Egyesület és a Jalsovszky közös gondolkodásának eredményeként született meg. A cél az volt, hogy meglévő jogi és adózási tudást felhasználva, a Bridge által összegyűjtött, a civil szervezetek oldaláról felmerülő főbb kérdések mentén egy olyan filantróp tudástár jöjjön létre, ami nagyban segíti az adományozókat. A jövőben pedig a gyakorlati tapasztalatok megosztásával és a filantrópia témájának fenntartásával is sokat tesz majd a két szervezet azért, hogy épüljön és erősödjön hazánkban az adományozási kultúra.

Ez az együttműködés kulcsfontosságú lépés afelé, hogy a magyar adományozási kultúra még átláthatóbbá és biztonságosabbá váljon, elősegítve a civil társadalom erősödését és az adományozók bizalmának növekedését. Valamint jó példa arra, hogy piaci szereplők hogyan tehetnek egy méltóbb és élhetőbb világért a saját tudásuk és erőforrásaik megosztásával, megosztásával a jó ügyek érdekében.

A Jalsovszkyról:

A Jalsovszky egy 19 éves, üzleti szemléletű ügyvédi iroda. Míg alapvetően adóra szakosodott butik irodaként indultunk, addig mára, a budapesti jogi piac egyik vezető szereplőjeként, a kereskedelmi ügyletek valamennyi szegmensét lefedjük.

Munkánk minden területén a kiválóságot és az emberközpontúságot tartjuk szem előtt – ügyfeleink és kollégáink irányába egyaránt. Hiszünk abban, hogy a szakmaiság és a társadalmi felelősségvállalás kéz a kézben járnak, ezért kiemelt figyelmet fordítunk az adományozói kultúra támogatására is, legyen szó anyagi hozzájárulásról, jogi tanácsadásról vagy szakmai iránymutatásról. Célunk, hogy az adományozás folyamata minden érintett számára örömforrás legyen, és valódi értéket teremtsen.

A Bridge Budapestről:

A Bridge Budapest Egyesület az érték alapon és hosszú távon gondolkodó üzleti cselekvők mozgalmát építi. Az Egyesület célja az üzleti kultúra- és a vezetői személet formálása, egy olyan üzleti ökoszisztémáért, amelyben a tudás és a teljesítmény is számít; ahol nem csak néhány cég elkötelezett társadalmi ügyek mellett, hanem ez jelenti a vezetői normát; és ahol a vezetőknek tudatos, hosszútávú stratégiájuk van arra, mit hagynak hátra maguk mögött. A Bridge arra ösztönzi a cégeket és a vezetőiket, hogy olyan értelmes munkahelyeket építsenek, ahol a következő generációk is szívesen dolgoznának majd. A vízió érdekében a Bridge több kezdeményezés elindítója is. Az egyik az Edisonplatform, szülői edukációs felület, amelyen keresztül jelenleg 240 gyerekeket fejlesztő, innovatív és tudásalapú szereplőt fog össze és ösztönöz együttműködésre, többek között a jövő generációkért elkötelezett cégekkel. A Vállalható Üzleti Kultúráért programja a cégek transzparens működését ösztönzi és ismeri el, 1200 cég regisztrációjával. A Bridge Budapest az  elindítója a Harmadik 1% mozgalomnak, a Bridge Üzleti Közösségi Díjaknak, a Forbes-Bridge Filantrópia Díjnak vagy éppen vezetői magatartáslisták és perspektívatágításra ösztönző könyvlistáknak.

| Forrás: Jalsovszky Ügyvédi Iroda